Є багато ініціатив, але немає порядку
BI, інтеграції, реєстри й нові сервіси розвиваються паралельно. Команді потрібна спільна логіка, а не ще один список проєктів.

Починаю з того, яке рішення має приймати команда. Далі розбираємо, які дані для цього потрібні, де вони губляться і що варто змінити в першу чергу.
BI, інтеграції, реєстри й нові сервіси розвиваються паралельно. Команді потрібна спільна логіка, а не ще один список проєктів.
Система може бути сучасною, але це не допомагає, якщо ніхто не визначив, яке управлінське рішення вона має підтримувати.
Потрібно показати не тільки бажаний результат, а й залежності, ризики, дані та реальну послідовність кроків.
Можемо почати з однієї складної задачі або пройти весь контур. Від бізнес-питання до даних, архітектури, відповідальності й плану реалізації.
Фіксуємо, що саме має змінитися в роботі організації.
Дивимося на джерела, якість, обміни, звітність і прогалини.
Не кожна проблема потребує нової системи. Часто потрібні правила, відповідальність або нормальна модель даних.
Визначаємо, що робити зараз, що пізніше і від чого залежить кожен крок.